22 февраля заместитель председателя Законодательного Собрания Семен Мительман провел заседание межведомственной рабочей группы по созданию системы сертификации профессиональных квалификаций выпускников учреждений профессионального образования и персонала предприятий. Данная система должна стать основой кадровой политики предприятий.
В заседании рабочей группы также приняли участие представители областного Министерства образования и науки, Союза промышленников и предпринимателей Челябинской области, Уральского социально-экономического института, аппарата Законодательного Собрания.
Открывая заседание, Семен Мительман обратил внимание присутствующих на тот момент, что существующая сегодня система сертификации квалификации на предприятиях фактически не работает. Сотрудники зачастую просто расписываются в документах о прохождении курсов, не получая реальных знаний и навыков. Необходима новая система сертификации кадров. Причем структура, которая будет этим заниматься, должна быть независимой от государства.
Как было отмечено в ходе заседания, данная система будет трехступенчатой. Главенствующая роль отводится региональному Совету по кадровой политике, ступенью ниже – несколько экспертно-методических советов и на третьей ступени – сертификационные центры по основным отраслям промышленности. Именно на третьем этапе работодателям отводится важная роль. При участии промышленных предприятий будут разработаны стандарты, по которым и будут сертифицироваться как выпускники заведений профобразования, так и сотрудники предприятий. Сертификационные центры (их будет много и по разным отраслям) будут создаваться на базе крупных промышленных предприятий. Планируется, что последние будут осуществлять финансирование их деятельности. На данный момент времени необходимо стартовое финансирование системы. И это сейчас главная проблема. Дело в том, что в областной целевой Программе развития профессионального образования на 2011–2015 гг. предусмотрено выделение средств в размере около 3 млн рублей, первые же 500 тыс. руб. запланировано направить из бюджета только в 2012 году. «Финансирование необходимо в этом году, поскольку, если Челябинская область успеет создать систему сертификации кадров в ближайшее время, она сможет принять участие в федеральном конкурсе и получить средства из федерального бюджета», – подчеркнул Семен Мительман.
По итогам рабочей встречи будет подготовлено письмо-обращение в адрес Губернатора и Правительства Челябинской области с изложением аргументов в пользу финансовой поддержки создания региональной системы центров независимой сертификации кадров уже в текущем году. Данный вопрос планируется также обсудить на заседании правления Союза промышленников и предпринимателей Челябинской области.
